ゼネコンとサブコンの違いとは？大手ゼネコン・サブコンの売上ランキング

• 「ゼネコンとサブコンの違いって一体なんだろう？」
• 「やっぱりゼネコンのほうが力関係は上なのかな？」

建築業界を志望しているあなたは、このような疑問を抱えていませんか？

そこで本記事では、ゼネコンとサブコンの違いについて解説します。

記事の後半では、希望就職先として人気なのはゼネコンとサブコンのどちらなのかも解説しているので、これを読めば志望先を考えるヒントが得られますよ！

なお、志望先を考える際、業界研究が非常に重要な作業となります。

以下の記事では本とOB訪問の合わせ技を使った業界研究の方法を紹介しているので、「自分はどの道に進めば良いのか分からない」という方はチェックしてみてくださいね。

ゼネコンとサブコンの違いは？サブコンはゼネコンの下請け業者！

ゼネコンとサブコンの違いとは、簡単にいってしまえば元請けか下請けかの違いです。

ゼネコンは、総合建設会社のことを指しており、主に工事の管理や取りまとめ役を担っています。

サブコンは、このゼネコンから基礎工事や設備工事などを請け負うわけです。

ただし、一言でサブコンといってもそれぞれが得意とする工事内容は多岐に渡ります。

主な種類は、以下のとおりです。

杭工事		地盤を支えるために杭を打ち込む工事
管工事		主に配管設備を設置する工事
設備工事	電気設備工事	発電設備など電気に関する設備を設置する工事
	電気通信工事	アンテナなど通信に関する設備を設置する工事
	空調設備工事	エアコンなど空調に関する設備を設置する工事
	衛生設備工事	排水装置など衛生面に関わる設備を設置する工事
	消防設備工事	警報機など消防に関わる設備を設置する工事

ただし、必ずしもサブコンはゼネコンの下請けになるわけではありません

というのも、工事の方式によって両者の関係性が若干異なるためですね。

ここでは、それぞれの方式におけるゼネコンとサブコンの関係性について確認しましょう。

一式請負

一式請負とは、ゼネコンがまず工事一式を受注し、専門的な工事をサブコンに外注する方式です。

こちらは、工事の流れとしては最も一般的だといえるでしょう。

元請けであるゼネコンが工事を総合的にマネジメントするため、大規模かつ複雑な工事でもトラブルが発生しにくいのがメリットです。

この場合、ゼネコンが指示する側、サブコンが指示される側となっているため、力関係としては明確にゼネコンのほうが上だといえるでしょう。

別途工事

別途工事とは、施主がゼネコンとサブコンそれぞれに発注する形式のことです。

一見すると「一結果としては式請負とやっていることが変わらないじゃないか」と思われるかもしれませんが、ゼネコンを間に挟まない分、外注コストが抑えられるというメリットがあります。

この場合、どちらも同じ下請けという立場になるため、両者の関係は対等だといえるでしょう。

大手ゼネコンの売上ランキングと平均年収

最新の有価証券報告書によると、大手ゼネコンの売上ランキングは以下のようになりました。

順位	企業名	売上（連結）	従業員数	平均年収	公式サイト
1位	大林組	2兆730億円	単独：9,013人 連結：15,381人	1,057万円	アクセスはこちら
2位	鹿島建設	2兆107億円	単独：8,100人 連結：19,165人	1,134万円	アクセスはこちら
3位	大成建設	1兆7,513億円	単独：8,718人 連結：14,848人	1,010万円	アクセスはこちら
4位	清水建設	1兆6,982億円	単独：10,601人 連結：16,817人	1,006万円	アクセスはこちら
5位	竹中工務店	1兆3,521億円	単独：7,630人 連結：13,355人	1,029万円	アクセスはこちら

第1位に輝いた大林組は、1892年に設立された老舗総合建設会社です。

東京駅や大阪城といった歴史的建造物を始め、アクアラインや東京スカイツリーといった巨大プロジェクトを手掛けた実績もあります。

第3位にランクインした大成建設は、大手ゼネコンの中では唯一の非同族会社であり、特に都市開発事業に強みを持っています。

鹿島建設は、2014年に厚生労働省の『くるみんマーク』に、2017年には経済産業省の『新・ダイバーシティ経営企業100選』に選定されています。

そのため、社員のワークライフバランスを意識したホワイト企業として、学生からの人気を集めているのですね。

ゼネコン33社の平均年収ランキングとして、こちらの記事にまとめているので、気になる人はご覧ください。

大手サブコンの売上ランキングと平均年収

最新の有価証券報告書によると、大手サブコンの売上ランキングは以下のようになりました。

順位	企業名	売上（連結）	従業員数	平均年収	公式サイト
1位	関電工	6,161億円	単独：7,567人 連結：10,252人	764万円	アクセスはこちら
2位	きんでん	5,859億円	単独：7,914人 連結：13,142人	876万円	アクセスはこちら
3位	コムシスホールディングス	5,608億円	単独：2,814人 連結：16,844人	825万円	アクセスはこちら
4位	協和エクシオ	5,245億円	単独：4,011人 連結：13,882人	760万円	アクセスはこちら
5位	九電工	4,289億円	単独：6,513人 連結：10,246人	683万円	アクセスはこちら

注目すべきは、いずれも電気設備工事や電気通信工事を専門とした企業であることでしょう。

実は、数あるサブコンの中でも電気設備工事業や電気通信工事業は、特に市場規模が大きいのです。

実際に日本電設工業協会が発表した『電気工事業の現状と課題』によると、電気設備工事業や電気通信工事業の完成工事高は、サブコン業界の半分を占めています。

引用：日本電設工業協会『電気工事業の現状と課題』

また、今回紹介したサブコンは、いずれも大手電力会社や通信会社と協力関係にあります。

そのため、電気設備工事業や電気通信工事業は、サブコン業界の中でも特に規模が大きいのですね。

ゼネコンとサブコンはどちらが人気？希望就職先はゼネコンが圧倒的に多い

「ゼネコンとサブコンの違いについて分かった」
「でも希望就職先としてはどちらを選ぶべきなのだろう？」

日本建設産業職員労働組合協議会が土木・建築学科の学生を対象に行ったアンケートによると、希望就職先はゼネコンのほうが圧倒的に多いです。

引用：日本建設産業職員労働組合協議会『日建協 出前講座２０１９ ・・・ 学生の就職志向』

上記のとおりでゼネコンが第2位で21.7％、サブコンが9位でわずか1.0％と大きな差がつけられる結果となりました。

ちなみに、同調査の中ではその理由についてもアンケートを行っています。

ここでは、これらの理由が現実に即しているのかどうかを確かめていきましょう。

理由１：労働時間が長そう

「労働時間が長そう」という意見は、今回行われたアンケートの中で最も多く寄せられた回答でした。

一般的には、「サブコンはゼネコンから仕事を押し付けられてそう…」と思いがちですが、実はこのイメージは正しくありません。

東洋経済オンラインが発表した『｢20代社員の労働時間が長い業界｣ランキング』によると、総合工事業（ゼネコン）は年間2,448時間で、なんとワースト1位という結果になりました。

引用：東洋経済オンライン『｢20代社員の労働時間が長い業界｣ランキング』

こうしてみると「ゼネコンのほうが忙しいんだ…」と思われる方がいるかもしれませんが、サブコンも決して忙しくないわけではありません。

実際に、設備工事業（サブコン）の労働時間は年間2,304時間で、第11位にランクインしています。

また、月間で見た超過実労働時間は11時間しか変わらないため、「数値的にはゼネコンのほうが上だけど、体感的にはどちらも同じくらい忙しい」というの実情でしょう。

理由２：転勤や異動が多そう

「転勤や異動が多そう」という意見は、『労働時間が長そう』に次いで寄せられた数が多い理由です。

結論から述べると、ゼネコンやサブコンとで転勤や異動の頻度が変わるということはありません。

というのも、転勤や異動の頻度は、どちらかというと会社の規模によって左右されるからです。

むしろ「小規模な企業が多いサブコンのほうが、転勤や異動の回数は少ない」というほうが現実的には正しいといえるでしょう。

理由３：収入が少なそう

収入に関していえば、「ゼネコンよりもサブコンのほうが少ない」というのは事実です。

実際に、株式会社クイックが行った調査によると、ゼネコンの平均年収が664万円なのに対し、サブコンの平均年収は638万円でした。

引用：株式会社クイック『施工管理待遇アンケート』

また『３．大手ゼネコンの売上ランキング』で紹介した企業の年収はいずれも1,000万円を超えていたのに対し、『４．大手サブコンの売上ランキング』で紹介した企業はいずれも1,000万円未満でした。

	ゼネコンの売上ランキングと平均年収		サブコンの売上ランキングと平均年収
1位	大林組	1,057万円	関電工	764万円
2位	鹿島建設	1,134万円	きんでん	876万円
3位	大成建設	1,010万円	コムシスホールディングス	825万円
4位	清水建設	1,006万円	協和エクシオ	760万円
5位	竹中工務店	1,029万円	九電工	683万円

このことから、あくまで収入の高さだけを重視するなら、サブコンよりもゼネコンを選ぶべきだといえるでしょう。

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まとめ

この記事では以下の内容について解説しました。

• ゼネコンとサブコンの違い
• 大手ゼネコンの売上ランキング
• 大手サブコンの売上ランキング
• ゼネコンとサブコンとではゼネコンのほうが人気が高い

就職先として、ゼネコンとサブコンのどちらかを選ぶ場合、圧倒的にゼネコンのほうが選ばれやすいです。

下請けであるサブコンには、どうしても「労働時間が長そう」「転勤や異動が多そう」といったマイナスイメージがあるからですね。

しかし、実際はむしろゼネコンのほうが忙しく、転勤や異動の頻度も大きく変わりません。

「労働環境が悪そうだからサブコンには抵抗感がある…」という方も、この機会にサブコンに目を向けてみてはいかがでしょうか。

なお、志望先の労働環境が気になる方にぜひ使っていただきたいのが『就職四季報』です。

『就職四季報』にはいわゆるブラック企業を見極めるのに使える「残業時間」や「有給取得日数」が記載されているので、以下の記事を参考にその使い方を学んでみてくださいね。