- 「メガベンチャーって、どんな企業のことを指しているのだろう?」
- 「有名なメガベンチャーについて知りたい!」
メガベンチャーに興味を持っているあなたは、このように考えているのではないでしょうか?
そこで本記事では、知名度の高いメガベンチャー15選を紹介します。
記事の後半では、平均年収が高いメガベンチャー5選を紹介しているので、この記事を参考にメガベンチャーへの知識を深めましょう。
なお、IT業界に憧れる方の中には、「自分は文系だからIT業界で働けないよね……」とあきらめてしまう人もいますが、実際は文系でも十分就職可能です。
以下の記事では、文系でもIT業界に入社できる理由を解説しているので、あきらめずに挑戦してみてくださいね。
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知名度の高いメガベンチャー企業一覧15選
知名度の高いメガベンチャー15選を紹介します。
これらの企業に共通しているのは、いずれもIT業界に属していることでしょう。
そもそもメガベンチャーの多くは、大手企業に成長したITベンチャー企業のことを指しています。
就活生の中でよくある悩みとして、メガベンチャーか大手IT企業のどちらにするかというものがあります。
以下の記事では、それぞれのメリット・デメリットを説明しつつ、どんな人が大手ITまたはメガベンチャーに向いているかを解説しています。
メガベンチャーか大手ITで悩んでいる学生は必見です。
1.楽天
楽天は、主にインターネットに関するサービスを提供しているメガベンチャーの1つです。
主な事業は、『楽天市場』に代表されるECサービスや『楽天カード』に代表される金融事業などで、いずれも国内ではトップクラスのシェアを誇ります。
また、その知名度の高さもあって就活生からの人気は根強く、自社サイトで行っている『新卒就職人気企業 総合ランキング』では第11位に輝いています。
企業名 | 楽天株式会社 |
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本社 | 東京都世田谷区 |
設立 | 1999年2月7日 |
従業員数 | 単独:7,288人 連結:20,053 |
平均年収 | 34.4歳 |
平均年齢 | 755万円 |
新卒採用数(2019年度) | 395人 |
公式サイト | アクセスはこちらから |
2.サイバーエージェント
サイバーエージェントは、日本を代表するメガベンチャーの1つ。
現在のメイン事業は、『AbemaTV』に代表されるメディアサービスとゲーム開発で、大人気ゲームアプリ『シャドウバース』を配信するCygamesも実は同社の子会社の1つです。
また、 サイバーエージェントは福利厚生にも力を入れており、中でも女性のワークライフバランスを支える制度『macalon』は、会社内外から高い評価を寄せられています。
実際に、2021年には就職活動サイトONE CAREERが発表する『就活クチコミアワード 2021 インターン部門TOP100社』にランクインしていますよ。
企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
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本社 | 東京都渋谷区 |
設立 | 1998年3月18日 |
従業員数 | 単独:1,589人 連結:5,139人 |
平均年収 | 681万円 |
平均年齢 | 32.6歳 |
新卒採用数(2020年度) | 225人 |
公式サイト | アクセスはこちらから |
3.グリー
グリーは、かつて巨大なSNSであった『GREE』を運営しているメガベンチャー。
同サービスの衰退に伴って、現在はメイン事業をゲーム開発へと移しており、2018年にはバーチャルyoutuber市場に参入すると発表しています。
しかし、この2018年以降業績が振るわず、全盛期に480億円を誇った純利益を27億円にまで落としています。
企業名 | グリー株式会社 |
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本社 | 東京都港区 |
設立 | 2004年12月7日 |
従業員数 | 単独:718人 連結:1,710人 |
平均年収 | 759万円 |
平均年齢 | 34.6歳 |
新卒採用数(2019年度) | 11〜15人 |
公式サイト | アクセスはこちらから |
4.メルカリ
メルカリは、同社の名を関するフリマアプリを運営しているメガベンチャー。
今回紹介する企業の中では最も歴史が浅いですが、創業からわずか5年で東証マザーズに上場した実績を持っています。
そんなメルカリの特徴は、『mercan』と呼ばれる自社メディアで、社員の働き方や社風をアピールしていることでしょう。
一見すると、売上やブランディングには結びつかないように思えますが、実はこのメディアはメルカリの採用を強化する目的で運営されています。
実際に、社員や就活生からの評判は非常に良く、メルカリに就職したい人を後押ししたり、採用のミスマッチを防いだりすることに役立っています。
企業名 | 株式会社メルカリ |
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本社 | 東京都港区 |
設立 | 2013年2月1日 |
従業員数 | 単独:1,090人 連結:1,792人 |
平均年収 | 821万円 |
平均年齢 | 32.4歳 |
新卒採用数(2019年度) | 規定なし(新卒採用と中途採用の区別をしていないため) |
公式サイト | アクセスはこちらから |
5.ぐるなび
ぐるなびは、国内でも有数のグルメサイトを運営する企業。
飲食店情報のみを取り扱っていると思われがちですが、実は、結婚情報サイト『ぐるなびウェディング』や、おでかけ情報サイト『レッツエンジョイ東京』などさまざまなメディアを展開しています。
そんなぐるなびの特徴は、福利厚生と人材育成制度が充実していることでしょう。
特に、評価制度や報酬制度が優れており、昇給のタイミングを年に2回用意することで、個人の努力がすぐに給料に反映されるようになっています。
企業名 | 株式会社ぐるなび |
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本社 | 東京都千代田区 |
設立 | 1989年10月2日 |
従業員数 | 単独:1,403人 連結:1,477人 |
平均年収 | 563万円 |
平均年齢 | 36.5歳 |
新卒採用数(2019年度) | 41人 |
公式サイト | アクセスはこちらから |
6.グノシー
グノシーは、主に情報キュレーションサービスやニュースアプリを提供するメガベンチャー。
一般的に、メガベンチャーは勤続年数が低い傾向にありますが、グノシーではこれを是正するために長時間の残業を禁じています。
その結果、かつて0.8年しかなかった平均勤続年数を2.2年にまで伸ばしていますが、依然として業界水準を下回っているのが現状です。
実際に、2019年には『平均勤続年数ワースト300社ランキング』で第10位にランクインしてしまっています。
企業名 | 株式会社Gunosy |
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本社 | 東京都港区 |
設立 | 2012年11月14日 |
従業員数 | 単独:188人 連結:251人 |
平均年収 | 600万円 |
平均年齢 | 30.6歳 |
新卒採用数(2021年度) | 10人程度を予定 |
公式サイト | アクセスはこちらから |
7.DMM
DMMは、ビデオの販売や動画配信によって急成長を遂げたメガベンチャーの1つ。
こちらは、成人男性向けコンテンツを取り扱っていることもあって、良くない印象を持たれがちな企業ですね。
しかし、最近ではアミューズメント事業や太陽光発電事業を展開するなど、徐々にそのイメージを払拭しつつあります。
また、DMMでは社員のやる気や多様性を重視しているため、若いうちから裁量権のある仕事を任されやすいです。
企業名 | 合同会社DMM.com |
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本社 | 東京都港区 |
設立 | 1999年11月7日 |
従業員数 | 単独:1,527人 連結:約3,700人 |
平均年収 | 471万円(引用:エン ライトハウス) |
平均年齢 | 32.9歳(引用:エン ライトハウス) |
新卒採用数(2019年度) | 51〜100人 |
公式サイト | アクセスはこちらから |
8.ビズリーチ
ビズリーチは、日本で初めて求職者側が課金する転職サイトを開設した企業。
就活生向けサービスを展開していることでも知られており、中でもOB・OG訪問サービスである『ビズリーチ・キャンパス』は、登録者数16,000人を超えるほどの人気を誇ります。
また、ビズリーチは社員の働きやすさを重視しており、その人のライフステージに合わせて働ける『勤務形態選択制度』を導入しています。
そのため、介護や育児などで働けなくなることを心配している方におすすめな企業です。
企業名 | 株式会社ビズリーチ |
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本社 | 東京都渋谷区 |
設立 | 2007年8月 |
従業員数 | 1,400人以上 |
平均年収 | 493万円(引用:エン ライトハウス) |
平均年齢 | 30.3歳 |
新卒採用数(2019年度) | 51〜100人 |
公式サイト | アクセスはこちらから |
9.ミクシィ
ミクシィは前述のグリーとともに、かつてSNSの覇権争いをしていた企業の1つ。
主な事業は同社の名を関したSNS『mixi』の運営ですが、大人気ゲームアプリ『モンスターストライク』を開発した企業としても知られています。
しかし、頼みの綱であったユーザー平均売上高が減少したことで業績が悪化、2020年3月期の最終利益は前年比マイナス83%の21億9200万円を記録しています。
企業名 | 株式会社ミクシィ |
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本社 | 東京都渋谷区 |
設立 | 1999年6月3日 |
従業員数 | 単独:881人 連結:1,037人 |
平均年収 | 661万円 |
平均年齢 | 34.3歳 |
新卒採用数(2019年度) | 22人 |
公式サイト | アクセスはこちらから |
10.コロプラ
コロプラは、スマホアプリやオンラインゲームを開発するメガベンチャーの1つ。
代表的なタイトルは『白猫プロジェクト』や『ドラゴンクエストウォーク』などで、10〜20代前半への知名度は極めて高いです。
また、コロプラは新卒採用にも積極的で、採用メディア『Be-ars(ベアーズ)』では自社社員へのインタビューや社風の紹介を行っています。
企業名 | 株式会社コロプラ |
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本社 | 東京都渋谷区 |
設立 | 2008年10月1日 |
従業員数 | 単独:973人 連結:1,565人 |
平均年収 | 587万円 |
平均年齢 | 31.8歳 |
新卒採用数(2019年度) | 61人 |
公式サイト | アクセスはこちらから |
11.株式会社ディー・エヌ・エー
株式会社DeNAは、IT技術を活かし、ゲーム領域・ライブ配信領域・カーシェア・スマートシティ開発など様々な事業を行っているメガベンチャーです。
DeNAの卒業生起業家も多数輩出しており、ライブ配信サービスのSHOWROOM株式会社を経営する前田祐二氏もDeNAでSHOWROOM を立ち上げています。
企業名 | 株式会社DeNA |
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本社 | 東京都渋谷区 |
設立 | 1999年 |
従業員数 | 連結:2,100名(単体:1,251名)(2021年3月末時点) |
平均年収 | 約790万 |
平均年齢 | 36.1歳 |
新卒採用数(2018年度) | 48名 |
公式サイト | 採用サイトはこちら |
12.ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社
ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社は、スマートフォンゲームのパズル&ドラゴンズ(パズドラ)などを提供するゲーム開発会社です。
パズドラだけでなく、ニンジャラ(アニメ化)などさまざまなゲームを開発し、国外展開を多く行っています。
企業名 | ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社 |
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本社 | 東京都千代田区 |
設立 | 1998年 |
従業員数 | 連結:1,390名(単体:413名) |
平均年収 | 656万円 |
平均年齢 | -(3,40代が全体の8割) |
新卒採用数 | 新卒採用なし |
公式サイト | 採用サイトはこちら |
13.エムスリー株式会社
エムスリーはm3.comという医師などの専門ポータルサイトを提供しています。
医療という特定領域でのITサービス提供については国内で断トツです。
エムスリーは規模は大きくなっても、社員一人一人が社長意識を持つことを意識するなど大企業病にならないようにしています。
企業名 | エムスリー株式会社 |
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本社 | 東京都港区 |
設立 | 2000年 |
従業員数 | 554名 |
平均年収 | 822万 |
平均年齢 | 34.7歳 |
新卒採用数 | – |
公式サイト | 新卒採用サイトはこちら |
14.ラクスル株式会社
ラクスル株式会社は、印刷×ITで成長してきたベンチャー企業です。
最近では、TV広告の広告効果を定量化するノバセルというサービスを展開しています。
企業名 | ラクスル株式会社 |
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本社 | 東京都品川区 |
設立 | 2009年 |
従業員数 | 327人 |
平均年収 | 647万 |
平均年齢 | 34.2歳 |
新卒採用数(2019年度) | – |
公式サイト | 新卒採用サイトはこちら |
15.株式会社アカツキ
株式会社アカツキは、『ドラゴンボールZ ドッカンバトル』などのゲーム事業、アプリ開発などのIP(知的財産)ビジネス事業を行っています。
設立年数もまだ10年ちょっととスピード感のある会社です。
企業名 | 株式会社アカツキ |
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本社 | 東京都品川区 |
設立 | 2010年 |
従業員数 | 279人 |
平均年収 | 779万円(2021年度) |
平均年齢 | 31.4歳 |
新卒採用数(2021年度) | 19名 |
公式サイト | 新卒採用サイトはこちら |
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メガベンチャーの平均年収は?上位の企業5選
最新の有価証券報告書によると、平均年収が高いメガベンチャー上位5社は以下のとおりでした。
順位 | 企業名 | 平均年収 |
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第1位 | Zホールディングス | 1,105万円 |
第2位 | リクルートホールディングス | 964万円 |
第3位 | エムスリー | 822万円 |
第4位 | DeNA | 790万円 |
第5位 | LINE | 770万円 |
第1位に輝いたのは、かつてのヤフー株式会社であるZホールディングス、平均年収は1,105万円でした。
これは、IT業界全体で考えても第4位にランクインするほどの額で、メガベンチャーの力強さが伺える結果だといえるでしょう。
また、メガベンチャーは福利厚生が充実しているため、額面年収以上の待遇を受けやすいです。
実際にどのような福利厚生があるのかは以下の記事でまとめているので、これを読んで就活のモチベーションを上げてくださいね。
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メガベンチャーへの就職は就活エージェントがおすすめ
メガベンチャーへの就職を目指すのであれば、就活エージェントの利用をおすすめします。
業界の内情に詳しいアドバイザーのサポートがあれば、スムーズに転職活動を進められるでしょう。
ここではおすすめの就活エージェント5社を紹介します。
キャリアパーク
キャリアパークは特別の選考フローや選考回数が少ない求人を取り揃えているため、内定まで早くて1週間、最速3日で内定獲得も狙えます。
また、平均5回以上の面談や選考対策のセミナーなどあなたの就活をトータルでサポートしてくれます。
なかなか内定がもらえない方や今すぐ内定が欲しい方は、年間1,000名以上の面談を行うキャリアアドバイザーのサポートを借りて、就活を成功させましょう。
サービス概要 | |
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サービス名 | キャリアパーク |
運営会社 | ポート株式会社 |
公開求人数 | 優良求人を直接ご紹介 |
対応地域 | 全国 |
公式サイト | https://careerpark.jp/ |
シュトキャリ
「シュトキャリ」は首都圏の企業に特化しており、企業ごとの理解度が高くミスマッチのない求人を紹介できるの強みの就職エージェントです。
シュトキャリは、書類選考なしの特別選考フローを保有しています。最短1週間のスピード内定も実現可能で、就活に時間をかけたくない方におすすめです。
オンライン面談が可能なため、地方在住でも利用できます。「首都圏での就職を希望している」「首都圏の企業は倍率が高くなかなか内定がもらえない」と悩んでいる方は無料登録してみましょう。
シュトキャリの詳細情報 | |
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運営会社 | ヒトツメ株式会社 |
公開求人数 | 優良求人を直接ご紹介 |
非公開求人数 | 非公開 |
公式サイト | https://hitotume.co.jp/shutocari/ |
ジール
「ジール」は、年間利用者数12,000人を超える新卒学生に特化した就活エージェントで、厳選された3,000社以上の企業から求人を提供し、就活のプロから1対1のサポートを受けることができます。
エントリーシートの書き方や面接など、選考に関わることはなんでもサポートしてもらえます。
また、最短2週間で内定を獲得することができるため、「内定が無くて焦っている…」学生におすすめのエージェントです。
サービス概要 | |
---|---|
サービス名 | ジール就活エージェント |
運営会社 | 株式会社ジールコミュニケーションズ |
対応地域 | 東京、大阪、名古屋 |
公式サイト | https://zeal-shushoku-agent.com/ |
キャリアチケット
「キャリアチケット」は、単なる求人紹介には留まらず、入社後の未来を見据えた就職サポートに力を入れています。
やみくもにあらゆる企業を受ける就活ではなく、徹底したサポートを受けることで希望する企業への内定が目指せます。
「長いキャリアを見据えた就職活動」をサポートするため、専任の就活アドバイザーが一人ひとりの就職活動を支援し、自身が望むキャリアにとって重要なことをプロの目線でアドバイスしています。
有名企業に固執せず、「活躍できる企業」「必要なスキルを身につけられる企業」を基準に紹介してくれるため、自身の可能性を広げられるでしょう。
サービス概要 | |
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サービス名 | キャリアチケット |
運営会社 | レバレジーズ株式会社 |
対応地域 | 東京、名古屋、大阪、京都など全国 |
公式サイト | https://careerticket.jp/ |
キャリアスタート
「キャリアスタート」は学歴より個性を重視した就活エージェントサービスで、就活支援実績は4,000名を超えています。
キャリアアドバイザーは、希望を踏まえた上で適性を見極めながら最適な求人を紹介してくれます。また、企業へのインタビューや調査を徹底しているため、入社後に後悔のない就職活動が可能です。
「自分にあった仕事ってなんだろう」「この会社に就職して本当に大丈夫だろうか」と心配や不安を抱えている方におすすめです。
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まとめ
この記事では、知名度の高いメガベンチャーと平均年収が高いメガベンチャーを紹介しました。
IT企業の平均年収が約450万円程度であるのに対し、メガベンチャーの平均年収は600万円に上ります。
また、一般的な会社よりも福利厚生が充実している傾向にあるため、就職先として有力な選択肢だとえるでしょう。
ただし、メガベンチャーに就職するためには、どのような人物像が求められているのかきちんと理解する必要があります。
以下の記事では、IT業界の求める人物像や志望動機の例文を紹介しているので、これを読んで就活の準備を進めてくださいね。
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